近年来，随着全面从严治党向纵深发展，多地纷纷开展严查年轻干部作风问题行动，重点整顿玩心重、混日子的现象。这一举措旨在提高年轻干部的政治素养和业务能力，推动我国年轻干部队伍建设迈上新台阶。 一、严查年轻干部作风问题的重要性 1. 提高年轻干部的政治素养 年轻干部是党和国家事业发展的中坚力量，他们的政治素养直接关系到党和国家事业的未来。严查年轻干部作风问题，有助于提高他们的政治觉悟，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。 2. 提升年轻干部的业务能力 年轻干部在工作中，不仅要具备良好的政治素养，还要具备较强的业务能力。严查作风问题，有助于促使年轻干部脚踏实地，刻苦钻研业务，提高工作效率。 3. 增强干部队伍的凝聚力和战斗力 严查年轻干部作风问题，有助于树立良好的干部形象，增强干部队伍的凝聚力和战斗力，为我国经济社会发展提供坚强组织保障。 二、重点整顿玩心重、混日子的现象 1. 玩心重现象 部分年轻干部在工作中缺乏责任感，对工作敷衍了事，追求轻松惬意的生活。这种现象表现为：迟到早退、工作态度不端正、责任心不强等。 2. 混日子现象 部分年轻干部在工作中缺乏进取心，满足于现状，不求有功，但求无过。这种现象表现为：工作推诿、消极应对、缺乏创新精神等。 针对上述问题，多地采取了一系列措施，重点整顿玩心重、混日子的现象： 1. 加强思想教育 通过开展党风廉政建设、党性教育等活动，引导年轻干部树立正确的世界观、人生观、价值观，增强他们的责任感和使命感。 2. 严格考核评价 完善干部考核评价体系，将年轻干部的工作实绩、作风表现等纳入考核范围，对玩心重、混日子的现象进行严肃处理。 3. 强化日常管理 加强对年轻干部的日常管理，严格执行工作纪律，对违反纪律的行为进行严肃查处。 4. 优化干部交流 通过干部交流轮岗，让年轻干部在多岗位、多领域锻炼成长，提高他们的综合素质。 严查年轻干部作风问题，重点整顿玩心重、混日子的现象，对于提高年轻干部队伍的整体素质，推动我国事业发展具有重要意义。各地应高度重视，切实抓好这项工作，为我国年轻干部队伍建设贡献力量。